Leiter Systems Engineering (m/w)


Wir verstärken unser Team im Bereich Research & Technology Center - MechaTronics - (DTRE) am Standort FriedrichshafenDie Entwicklung mechatronischer Systeme ist aktuell durch eine zunehmend technische und organisatorische Komplexität geprägt. Gleichzeitig gilt es neue Produkt- und Technologiefelder zu erschließen. Systems Engineering bietet hier einen methodischen Ansatz um diesen Herausforderungen gerecht zu werden.

Leiter Systems Engineering (m/w)

Responsibilities:

  • Entwicklung von mechatronischen Systemen für Produkte des ZF Konzerns inkl. Produkten mit funktionalen Sicherheitsanforderungen nach ISO26262, IEC61508, ISO13849
  • Entwicklung von geeigneten Prozessen und Methoden zur Systementwicklung für Systemprojekte in Vor- und Serienentwicklung: - Anforderungsmanagement, Systemarchitekturentwicklung - modellbasierter Systementwicklung (MBSE z.B. mit SysML) - Agiles Projektmanagement
  • Mitwirken bei der methodischen Weiterentwicklung sowie Einführung von Systems Engineering im Konzern
  • Implementierung und Verankerung von Systems Engineering in der zentralen Forschung und Entwicklung
  • Mitarbeit bei der organisatorischen Weiterentwicklung des eigenen und des übergeordneten Bereiches
  • Repräsentation in internen und externen Gremien (VDA, GFSE…)
  • Initiierung und Koordination der Zusammenarbeit mit Entwicklungspartnern sowie mit Hochschulen und Forschungseinrichtungen
  • Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung mit Budgetverantwortung
  • Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter im unterstellten Bereich

Requirements:

  • Studium der Fachrichtung Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, oder gleichwertig (Hochschule/Promotion)
  • Umfangreiche Erfahrungen im Bereich des Systems Engineering nach INCOSE HB4.0/ ISO 15288
  • Mehrjährige Führungserfahrung
  • Gute Anwendungskenntnisse gängiger Entwicklungswerkzeuge im Anforderungsmanagement und der Systementwicklung
  • Kenntnisse im Projektmanagement und in agilen Arbeitsweisen
  • Kontakt- und Kommunikationsstärke in Verbindung mit sicherem Auftreten
  • Team- und Konfliktfähigkeit, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern (intern/extern)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Professional Section:

Process Management

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Info

01.10.2018
Direct entry
Research & development
Friedrichshafen
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