Trainee (m/w) SAP S/4HANA Consultant (Finance, Logistik)
Jobbeschreibung
Mach mit uns den Unterschied. Bei Accenture Technology implementierst du mit Top-Kunden leistungsstarke Technologien und lieferst greifbare Ergebnisse. Du kombinierst deine Branchenkenntnisse mit deiner technologischen Kompetenz, um Unternehmen mit hochqualitativen und innovativen Lösungen Zugang zur IT-Welt von morgen zu verschaffen. Deine Aufgaben- Keine Lust auf langwierige und theoretische Einstiegsprogramme? Dann ist unser Traineeprogramm/Accenture Jump Start genau das Richtige für dich! In nur zwei Monaten machen wir dich zum SAP S4/HANA-Spezialisten.
- Du wählst einen Track (Finance oder Logistik), der deinem Hintergrund und deinen Interessen entspricht und erhältst nach erfolgreichem Abschluss ein Zertifikat.
- In kleinen Gruppen schulen dich professionelle Trainer praxisnah und bereiten dich so auf deine zukünftigen Projekteinsätze in internationalen Teams vor.
- Dabei tauchst du tief in die folgenden Themen ein:
- Projektvorbereitung und Softskill-Training
- SAP-Grundlagen (z. B. Navigation, FIORI, HEC, HCP, Lumira etc.)
- Geschäftsprozesse in SAP S/4HANA (Finanzen, Marketing oder Vertriebs-/Logistikmodule)
- Integration in die bestehende Legacy- und Cloud-Umgebung via HCP oder HCI
- Accenture-Methodik für agile SAP-Projekte
- Training in SAP S/4HANA – Customizing
- Nach erfolgreichem Abschluss steigst du als SAP-Berater/-in unbefristet bei uns ein und begleitest spannende SAP-Projekte direkt beim Kunden.
Basis Qualifikationen
- Relevanter Hochschulabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich
- Immer gut: Erste Erfahrung in der Anwendung oder im Customizing von SAP
- Geschäftsprozesskenntnisse (z. B. rund um Finanzen, Marketing oder Logistik) und idealerweise Praxis im Umgang mit ERP-Systemen
- Sehr gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, Kommunikations- und Präsentationssicherheit in Deutsch und Englisch
- Mobilität und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Projektteam
Accenture steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit und begrüßt Bewerbungen aus allen Teilen der Gesellschaft. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Rasse, Glaube, Herkunft, Behinderung, Alter, Nationalität, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht oder anderen gesetzlich geschützten Gründen.
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Info
| 25.10.2017 | |
| Direct entry | |
| Research & development | |
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