Trainee-Programme und Direkteinstiegsmöglichkeiten


Sie glauben uns nicht? Dann sprechen Sie doch mal mit Christina oder einem anderen unserer rund 74.000 Mitarbeiter. Bei Netto gilt der Grundsatz: Fair ist immer besser. Absolventen wie Christina erwarten vielfältige Einstiegsmöglichkeiten, zum Beispiel unsere als besonders karrierefördernd und fair ausgezeichneten Traineeprogramme. Denn gemeinsam erreichen wir mehr. Werden Sie Teil unseres Teams! 

Wir bieten Hochschulabsolventen (m/w) 

Trainee-Programme und Direkteinstiegsmöglichkeiten 


in vielen Bereichen

  1. Verkaufsleitung 
  2. Zentralvertrieb 
  3. Einkauf 
  4. Logistik 
  5. Controlling 
  6. Marketing 
  7. IT
  8. Expansion 
  9. Revision 
  10. Warenwirtschaft 

Wenn Sie Ihr Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen haben und idealerweise über erste praktische Erfahrung im Handel verfügen, freuen wir uns auf Sie! 
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Info

06.09.2018
Direct entry
Research & development
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