Projektleiter (m/w) Einkauf


Wir mögen es, wenn unsere Mitarbeiter Ziele haben. Was ist mit Ihnen? Sind Sie bereit, mit Ihren Aufgaben zu wachsen? Wir von MAHLE sind ein international führender Entwicklungspartner und Zulieferer der Automobilindustrie sowie Wegbereiter für die Mobilität von morgen. Unser Produktportfolio deckt alle wichtigen Fragestellungen entlang des Antriebsstrangs und der Klimatechnik ab – für Antriebe mit Verbrennungsmotor gleichermaßen wie für die Elektromobilität. Heute arbeiten rund 78.000 Mitarbeiter an über 170 Standorten und in 16 großen Entwicklungszentren an innovativen Produkten.

Möchten Sie verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen?

  • Projektkoordination und aktive Mitarbeit in diversen Projekten im Hinblick auf die Weiterentwicklung der Prozesse, Methoden und Tools
  • Ansprechpartner und Verantwortlicher für definierte Prozesse, Methoden und Tools
  • Ausarbeitung von Vergabe- und Verhandlungsstrategien für verschiedene Warengruppen und Unterstützung der Einkaufsabteilungen bei der Implementierung
  • Konzeption eines ganzheitlichen Schulungskonzeptes zur internen Weiterbildung von Einkaufsarbeitern und ggf. Durchführung von Schulungen
  • Erstellung von Dokumentationen inkl. Prozessmodellierung und Schulungsunterlagen
  • Generierung und Implementierung von Verbesserungspotenzialen im Einkauf im Hinblick auf Prozesse, Methoden und Tools

Überzeugen Sie uns – fachlich und persönlich.

  • Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium
  • mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Einkauf oder Einkaufsprozesse
  • Affinität für Prozesse und (IT-) Systeme
  • Gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Erste Projekterfahrung im Einkaufsumfeld wünschenswert

Wir bieten Ihnen exzellente Entwicklungschancen, die individuell auf Sie zugeschnitten sind. Dafür sorgen wir mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen und einem vielfältigen Weiterbildungsprogramm. Gute Leistung wissen wir zu schätzen. Deshalb möchten wir langfristig mit Ihnen arbeiten: Wir fördern nicht nur gezielt Ihr Potenzial, sondern bieten Ihnen eine leistungsbezogene Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle für Ihre unterschiedlichen Lebensphasen. Gehen Sie Ihren Weg – mit uns.

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Info

06.09.2018
Direct entry
Research & development
Stuttgart
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